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2022-12
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劳动关系确认之诉是否适用仲裁时效

在日常的生活工作中，劳动关系争议也是常见的一种纠纷，如果不能自己协商解决的通常到当地劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁。通 ...
2022-12
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房屋拆迁中征收方的6大“手段”之二：逼

手段之二：逼 逼签，或曰“逼迁”，是征地拆迁领域最为人所深恶痛绝却又最为屡禁不止的乱象。逼迁的手法多种多样，有柔性的有 ...
2022-12
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终止劳动关系直接仲裁可以吗

劳动关系在员工没有发生重大过错的情况在下是不能够终止的，除非是员工自己同意了，那么终止劳动关系直接仲裁可以吗？
2022-12
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劳动争议仲裁决生效后救济是如何进行的

员工与单位的劳动争议通过仲裁进行裁决，裁决的结果对劳动者不利，但仲裁的裁决结果已经生效了，很多劳动者还是觉得不太公平 ...
2022-12
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房屋拆迁中征收方的6大“手段”之三：套

手段之三：套 所谓“套”，就是征收方会在入户沟通时有意试探被征收人的底牌和对补偿数额的心理预期。一些案例中，凡是被征收 ...
2022-12
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拆迁中拆迁补偿款

　　拆迁中拆迁补偿款 房屋拆迁的拆迁补偿款包括产权置换补偿款和居住区位补偿款。拆迁补偿协议经房产管理部门鉴证后，拆迁 ...
2022-12
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劳动仲裁行政诉讼状

劳动仲裁是针对劳动者或者劳动案件与合同进行仲裁的诉讼。劳动仲裁发生之前也需要向法庭上报劳动仲裁行政诉讼状。那么劳动仲 ...
2022-12
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房屋拆迁中征收方的6大“手段”之四：吓

手段之四：吓 吓有两种表现形式，走两个极端：一是威胁你再不配合就强拆；二是告知你项目是协议拆迁，你爱签不签爱搬不搬， ...
2022-12
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劳动仲裁院如何调解双倍工资

如果用人单位应当支付劳动者双倍工资，但是用人单位拒绝支付的，对此产生劳动争议的，双方当事人是可以申请劳动仲裁的。劳动 ...
2022-12
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房屋拆迁中征收方的6大“手段”之五：查

手段之五：查 “查”是当下最具普遍性和影响力的拆迁手段，你不配合，我就查你个底儿掉。能查的事情自然有很多，包括但不限于 ...
2022-12
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房屋拆迁中征收方的6大“手段”之六：困

手段之六：困 “困”这回事儿，主要指两种情形：一是所谓“不明身份社会人员”或上门人员施加的疲劳战术，耗起来没完就是不离开 ...
2022-12
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因为年休假申请劳动仲裁的时效是多久

职工是享有休年龄的权利的，如果工作满一年的，是可以向用人单位申请休年假的。具体的年假天数，是需要根据劳动者的工作年限 ...
2022-12
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户口已经迁出农村而留下的老房子要拆迁，都有哪些补偿？

随着城镇化进程的加快，对农村的征地拆迁范围越来越广。然而随着经济条件的增长，很多原本农村地区的人已经搬到城里去了，户 ...
2022-12
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离职满一个月申请劳动仲裁可以吗

劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要途径，劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序。劳动者向劳动调解仲裁机构申请劳动仲裁时，一定要注 ...
2022-12
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村委会有权决定农村征地补偿款如何发放吗？

征地补偿款的发放。对于宅基地的安置和承包土地的安置，安置方式和安置利益是不同的，其中由以承包地的补偿产生的争议最大。 ...
2022-12
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劳动仲裁所有没有行政处罚权

很多劳动者与用人单位发生纠纷都会去找劳动仲裁，劳动仲裁一般会调解雇佣之间的纠纷，那么在调解的同时劳动仲裁有没有行政处 ...
2022-12
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无证房屋是违法建筑吗？拆迁时能否获得补偿？

【无证不等于违建，拆迁遇到这种情况你要注意了】
2022-12
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如何向劳动仲裁申请

劳动争议是非常常见的一种民事纠纷，而解决劳动争议的方式中，最重要的应该是劳动仲裁，劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序，属于 ...
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